Gestor de Contratos

Funciones del cargo

• Seguimiento y control de todos los contratos para bienes y servicios originados en la Dirección de Servicio de Salud Antofagasta (Pagos, plazos, servicios de post venta y otros). - Mantener un registro detallado de los contratos de bienes y servicios generados por el Servicio de salud Antofagasta. - Mantener actualizadas las plataformas online y offline de mercado público, del modulo gestión de contratos (ingresar contratos, boletas, vencimiento de custodias, otros documentos). - Informar oportunamente a su Jefatura respecto de incumplimientos de parte de los proveedores para que se tomen las decisiones respectivas. - Preparar informes de gestión de contratos de bienes y servicios, y custodias. - Proponer a su Jefatura la aplicación de multas y finalización de contratos, cuando corresponda. - Ingreso en el sistema de información y seguimiento de las garantías de seriedad de oferta y fiel cumplimiento de aquellos contratos emanados por el Servicio de Salud Antofagasta. - Gestión oportuna para la renovación de contratos de bienes y servicios. - Gestión con proveedores para formalizar el contrato. - Apoyo técnico a profesionales del Departamento Jurídico para la elaboración de los contratos de bienes y servicios. - Otras funciones solicitadas por la jefatura.

Requisitos generales

Requisitos exigidos para ingresar a la Administración Pública señalados en el artículo 12 del la Ley Nº 18.834 sobre Estatuto Administrativo:

Ser ciudadano;

Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente;

Tener salud compatible con el desempeño del cargo;

Haber aprobado la educación básica y poseer el nivel educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley;

No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria;

No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado por delito que tenga asignada pena de crimen o simple delito. Sin perjuicio de lo anterior, tratándose del acceso a cargos de auxiliares y administrativos, no será impedimento para el ingreso encontrarse condenado por ilícito que tenga asignada pena de simple delito, siempre que no sea de aquellos contemplados en el Título V, Libro II, del Código Penal.(Cambio vigente desde el 15.10.2013, según Ley 20.702).

No estar afecto a las inhabilidades establecidas en el artículo 54 de la ley Nº 18.575 Ley Orgánica Constitucional de Bases Generales de la Administración del Estado:

Tener vigentes o suscribir, por sí o por terceros, contratos o cauciones ascendientes a 200 UTM o más, con el Servicio.

Tener litigios pendientes con el Servicio, a menos que se refieran al ejercicio de derechos propios, de su cónyuge, hijos, adoptados o parientes hasta el tercer grado de consanguinidad y segundo de afinidad inclusive.

Ser director, administrador, representante y socio titular del 10% o más de los derechos de cualquier clase de sociedad, cuando ésta tenga contratos o cauciones vigentes ascendientes a 200 UTM o más, o litigios pendientes con el Servicio.

Ser cónyuge, hijo, adoptado o pariente hasta el tercer grado de consanguinidad o segundo por afinidad inclusive de las autoridades y de los funcionarios directivos del Servicio hasta el nivel de Jefe de Departamento inclusive.

Hallarse condenado/a por crimen o simple delito.

Etapas de selección

Calendarización del proceso