Médico-a con especialidad en Ginecología y Obstetricia
Servicio de Salud Atacama / Hospital Provincial del Huasco Monseñor Fernando Ariztía Ruiz busca cubrir el cargo de Médico-a con especialidad en Ginecología y Obstetricia en Vallenar. La renta bruta ofrecida es de $3.140.636 mensuales. Quedan solo 2 días para postular.
| Región | Ciudad | Tipo de vacante | Nº de vacantes | Renta bruta | Cierra el |
|---|---|---|---|---|---|
| Región de Atacama | Vallenar | Contrata | 3 | $3.140.636 | 23 sep 2026 |
Objetivo del cargo
Es la/el profesional médico responsable de planificar, organizar, y ejecutar atención integral, humanizada, eficiente y oportuna a pacientes.
Llevar a la práctica las actividades asistenciales, administrativas y educativas que protejan los derechos de salud y seguridad de los pacientes que ingresan.
Funciones del cargo
Realizar atenciones ambulatorias de ginecología y obstétrica en Unidad de Emergencias.
Brindar atención cerrada a pacientes hospitalizadas en Servicio de Ginecología y Obstetricia, realizando visitas, indicaciones y procedimientos según necesidad.
Atender partos y cesáreas programadas y de urgencia, según protocolos y guías clínicas vigentes.
Efectuar cirugías ginecológicas y obstétricas de urgencia en la Unidad de Emergencia Obstétrica y Ginecológica, brindando una atención segura y humanizada.
Participar en el manejo de pacientes de alto riesgo obstétrico.
Otras funciones que requiera su jefatura.
Perfil del Cargo
Los siguientes elementos componen el Perfil del Cargo y servirán para evaluar a los/las postulantes.
Perfil requerido
Requisitos Excluyentes:
Título de Médico Cirujano (validado en Chile para extranjeros), con especialidad en Neurología.
EUNACOM aprobado y registro en Superintendencia de Salud.
Requisitos Excluyentes:
CONACEM aprobado y registro de especialidad en Superintendencia de Salud.
Acreditar Especialidad de Ginecología y Obstetricia reconocida por Superintendencia de Salud.
Experiencia sector público / sector privado
Deseable experiencia sector público
Competencias
Competencias
Nivel Esperado
Probidad y Ética
3
Orientación al cliente
3
Compromiso con la excelencia/Calidad
2
Flexibilidad
2
Orientación al Logro
3
Iniciativa
2
Tolerancia Bajo Presión
2
Comunicación efectiva
3
Trabajo en equipo
2
Influencia
2
Liderazgo
2
Resolución de conflictos
3
Planificación y Organización
2
Requisitos generales
Requisitos exigidos para ingresar a la Administración Pública señalados en el artículo 12 del la Ley Nº 18.834 sobre Estatuto Administrativo:
Ser ciudadano o extranjero poseedor de un permiso de residencia.
Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente.
Tener salud compatible con el desempeño del cargo.
Haber aprobado la educación básica y poseer el nivel educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley. Para aquellos cargos regidos por esta ley en los que se exija tener licencia de educación media, se entenderá que cumplen dicho requisito las personas con discapacidad mayores de 18 años que acrediten haber completado sus estudios en la modalidad de educación especial. Todo lo anterior, de conformidad con lo dispuesto en el decreto Nº 83, de 2015, del Ministerio de Educación, que aprueba criterios y orientaciones de adecuación curricular para estudiantes con necesidades educativas especiales de educación parvularia y educación básica o la normativa que lo reemplace.
No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria, salvo que hayan transcurrido más de cinco años desde la fecha de expiración de funciones. Con todo, conforme lo establecido en el artículo 121 de este Estatuto, no será necesario el cumplimiento de dicho plazo cuando así lo determine el respectivo fiscal.
No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado por delito que tenga asignada pena de crimen o simple delito. Sin perjuicio de lo anterior, tratándose del acceso a cargos de auxiliares y administrativos, no será impedimento para el ingreso encontrarse condenado por ilícito que tenga asignada pena de simple delito, siempre que no sea de aquellos contemplados en el Título V, Libro II, del Código Penal.(Cambio vigente desde el 15.10.2013, según Ley 20.702).
No estar afecto a las inhabilidades establecidas en el artículo 54 de la ley Nº 18.575 Ley Orgánica Constitucional de Bases Generales de la Administración del Estado:
Tener vigentes o suscribir, por sí o por terceros, contratos o cauciones ascendientes a 200 UTM o más, con el Servicio.
Tener litigios pendientes con el Servicio, a menos que se refieran al ejercicio de derechos propios, de su cónyuge, hijos, adoptados o parientes hasta el tercer grado de consanguinidad y segundo de afinidad inclusive.
Ser director, administrador, representante y socio titular del 10% o más de los derechos de cualquier clase de sociedad, cuando ésta tenga contratos o cauciones vigentes ascendientes a 200 UTM o más, o litigios pendientes con el Servicio.
Ser cónyuge, hijo, adoptado o pariente hasta el tercer grado de consanguinidad o segundo por afinidad inclusive de las autoridades y de los funcionarios directivos del Servicio hasta el nivel de Jefe de Departamento inclusive.
Hallarse condenado/a por crimen o simple delito.
Requisitos Específicos
Requisitos Legales:
Título de Médico Cirujano (validado en Chile para extranjeros), con especialidad en Neurología.
EUNACOM aprobado y registro en Superintendencia de Salud.
CONACEM aprobado y registro de especialidad en Superintendencia de Salud.
Acreditar Especialidad de Ginecología y Obstetricia reconocida por Superintendencia de Salud.
Etapas de selección
| Competencias | Nivel Esperado |
| Probidad y Ética | 3 |
| Orientación al cliente | 3 |
| Compromiso con la excelencia/Calidad | 2 |
| Flexibilidad | 2 |
| Orientación al Logro | 3 |
| Iniciativa | 2 |
| Tolerancia Bajo Presión | 2 |
| Comunicación efectiva | 3 |
| Trabajo en equipo | 2 |
| Influencia | 2 |
| Liderazgo | 2 |
| Resolución de conflictos | 3 |
| Planificación y Organización | 2 |
Calendarización del proceso
| Etapa | Fechas |
|---|---|
| Postulación | |
| Difusión y Plazo de Postulación en www.empleospublicos.cl | 09/09/2026-23/09/2026 |
| Evaluación | |
| Proceso de Evaluación y Selección del Postulante | 24/09/2026-09/10/2026 |
| Finalización | |
| Finalización del Proceso | 13/10/2026-16/10/2026 |